Wczytywanie...
4 sierpnia 2022

Nasz Klient to prężnie rozwijająca się firma z sektora motoryzacyjnego. Dba o to, aby cały czas podnosić standardy obsługi Klienta. Dba również o rozwój swoich pracowników. Wierzy, że kompetentny zespół fachowców ma niebywały wpływ na rozwój firmy.

Do swojego dynamicznego zespołu w Lubinie poszukuje kandydatów na stanowisko: Kierownik Serwisu Mechanicznego.


Opis stanowiska

  • zapewnienie wysokiej jakości obsługi klienta,
  • obsługa klientów zgodna z procesem serwisowym: umówienie i przyjęcie do serwisu, nadzorowanie przebiegu naprawy, kontrola jakości naprawy, rozliczanie zleceń serwisowych,
  • budowanie i podtrzymywanie długotrwałych relacji z klientami,
  • kierowanie pracą podległego zespołu,
  • koordynacja sprawnego funkcjonowania serwisu,
  • rozwój działalności serwisowej poprzez wsparcie sprzedaży usług,
  • przygotowywanie okresowych raportów i analiz z bieżącej działalności operacyjnej,
  • udzielanie wsparcia technicznego podległym pracownikom.


Wymagania

  • doświadczenie w zakresie zarzadzania mechanicznym/technicznym punktem serwisowym, min 3 lata,
  • wiedza z zakresu budowy, eksploatacji oraz znajomość technologii napraw pojazdów – mile widziana,
  • wykształcenie minimum średnie,
  • komunikatywność, umiejętność nawiązywania kontaktów,
  • bardzo dobra umiejętność organizacji pracy,
  • nienaganna kultura osobista,
  • nastawienie na potrzeby Klienta,
  • samodzielność, odpowiedzialność i zorientowanie na wynik.


Oferujemy

  • pracę w bardzo stabilnej i rozpoznawalnej na rynku firmie,
  • udział w obszernym programie szkoleniowym,
  • wynagrodzenie podstawowe + atrakcyjny system premiowy uzależniony od osiąganych wyników.


Numer referencyjny oferty: KSM/22

Kraj: Polska
Województwo: dolnośląskie
Miasto: Lubin

Aplikuj na adres e-mail konsultanta
EWA SADŁO
Manager ds. Rekrutacji
e.sadlo@jobfinder.pl
+48 693 800 877

UWAGA! Prosimy o dodanie numeru referencyjnego w tytule “KSM/22” z dopiskiem: “Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”.

Doświadczenie
Minimum 3 lata doświadczenia w zakresie zarzadzania mechanicznym/technicznym punktem serwisowym
Wymiar pracy
Praca stała
Wynagrodzenie
Informacji udziela pracodawca
Branża
Rekrutacja
Wielkość firmy
4 pracowników
Data założenia
2004
Numer telefonu
691356634 69135**** Pokaż
Lokalizacja
Warszawa
Strona internetowa

Related Jobs

Other similar jobs that might interest you

pl_PLPolski