Wczytywanie...

Rekrutacja

Rekrutacja menedżerów w JobFinder – jak to wygląda w praktyce?

Rekrutacja menedżerów wymaga odpowiedniego podejścia do kandydatów, jak również uwzględnienia wymogów stawianych przez firmę zatrudniającą.

Rekrutacja menedżerów, czyli jak zachować właściwe proporcje

Specjaliści JobFinder dokładają wszelkich starań, aby rekrutacja menedżerów przebiegała zgodnie z najlepszymi praktykami.

W procesie rekrutacyjnym stosujemy adekwatną do wymogów stanowiska oraz budżetowania projektu kombinację metod pozyskiwania i selekcji kandydatów.

Naszym atutem jest rozbudowana baza danych, którą aktualizujemy na bieżąco. Pozyskujemy kandydatów poprzez ogłoszenia w serwisach internetowych oraz w prasie ogólnopolskiej, lokalnej a także branżowej. Naszą specjalnością jest również docieranie bezpośrednio do potencjalnych kandydatów aktywnych na rynku pracy.

Nasze działania wspomagamy różnymi metodami weryfikacji kwalifikacji i oceny kandydatów począwszy od wywiadu, poprzez testy psychologiczne, komputerowe, psychometryczne, skończywszy na metodzie Assessment Centre.

USŁUGI DODATKOWE

Preselekcja CV

Jedno lub dwa przykładowe zdania o przebiegu procesu Preselekcji CV.

Testy psychologiczne

Jedno lub dwa przykładowe zdania o przebiegu Testów psychologicznych.

Assessment Centre

Jedno lub dwa przykładowe zdania o przebiegu Assessment Centre.

OBSŁUGUJEMY GŁÓWNE SEKTORY RYNKU PRACY

pl_PLPolski